Medewerker uitkeringsadministratie en debiteurenbeheer

Wat ga je doen?

Als medewerker uitkeringsadministratie vervul je een cruciale rol binnen onze organisatie. Je bent verantwoordelijk voor een breed scala aan administratieve taken die bijdragen aan een efficiënte en correcte verwerking van uitkeringen en debiteurenbeheer. Je schakelt dagelijks tussen verschillende dossiers, communiceert helder met betrokkenen en zorgt voor een nauwkeurige afhandeling van werkprocessen.

Het sociaal domein is breed en bestaat uit diverse wetten, processen en taken. Denk hierbij aan de Wmo, Jeugdwet, Participatiewet en de Wet Inburgering. Je zit in een team dat administratie uitvoert voor al deze wetten.

Je bent de schakel tussen bewoners, instanties en collega’s en zorgt ervoor dat administratieve processen soepel verlopen. Of het nu gaat om het beheren van het uitkerings-en debiteurenbestand of het ondersteunen bij andere administratieve taken – jij staat klaar om oplossingen te bieden.

Binnen Porthos krijg je de kans om, naast administratieve taken, je in te zetten voor kennisdeling, verbreding of verdieping. We zijn een team in ontwikkeling en elke medewerker is hier onderdeel van. Eigen initiatieven en het inbrengen van nieuwe ideeën worden gestimuleerd.

Wat zijn je taken concreet:

• Je werkt mee aan de uitkeringsadministratie en voert hierin alle voorkomende werkzaamheden uit.
• Je beheert het debiteurenbestand.
• Je maakt betalingsafspraken met de debiteur en maakt draagkrachtberekeningen.
• Je int teveel betaalde uitkeringen.
• Je controleert, betaalt en journaliseert facturen.

Hoe ziet het team eruit?

De gemeentelijke organisatie kent drie afdelingen: Externe Dienstverlening, Beleid en Beheer en Ondersteuning. Externe Dienstverlening bestaat uit drie teams waaronder Porthos: de uitvoeringsorganisatie voor toegang en basisdienstverlening in het sociaal domein. Het team Porthos heeft twee teamleiders en is nog volop in ontwikkeling.

Wie ben jij?

Je bent duidelijk in je communicatie, oplossingsgericht, betrokken en accuraat. Je hebt cijfermatig inzicht. Je kunt zelfstandig werken en snel schakelen. Je houdt overzicht en stelt prioriteiten in je werk.

Verder beschik je over:

• minimaal een afgeronde mbo-opleiding met een administratieve achtergrond.
• enkele jaren ervaring in administratieve taken.
• bekendheid met relevante wet- en regelgeving binnen de Participatiewet.
• ervaring met geautomatiseerde systemen. Kennis van Suite4SD en/of de overheidsfinanciën heeft de voorkeur.

Wat bieden wij?

Je gaat werken in een team met enthousiaste, betrokken collega’s die uitkijken naar je komst. We willen dat jij met plezier naar je werk gaat en dat dit zo blijft. Samen werken voor Gemeente Sluis in het mooie Zeeuws-Vlaanderen!

Dit bieden wij aan jou:

• Een salaris van maximaal € 2.979,75 bruto per maand bij een 28-urige werkweek (salarisschaal 7, cao gemeenten). Je beginsalaris is afhankelijk van je opleiding en werkervaring.
• Een Individueel Keuzebudget van 17,05% van je bruto jaarsalaris. Dit bouw je elke maand op. Je kunt het budget inzetten voor extra salaris, meer vrije tijd, een fiets of een fitness abonnement.
• Een vergoeding voor woon-werkverkeer. Er is gratis parkeergelegenheid.
• Faciliteiten voor opleiding en training, eventueel on the job.
• Uitstekende arbeidsvoorwaarden op het gebied van pensioen en verlof-faciliteiten.
• Een goede werk/privé balans dankzij flexibele werktijden en mogelijkheid tot thuiswerken door verstrekking van smartphone en laptop.
• Een arbeidsovereenkomst voor één jaar met uitzicht op een overeenkomst voor onbepaalde tijd.

Informatie en solliciteren

Ben je enthousiast geworden? Wij ontvangen graag je motivatie en CV via de knop ‘Solliciteren’. Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Werner Verpoorten, teamleider Leefbaarheid en Participatie. Hij is bereikbaar op telefoonnummer 06-10648529 of per mail wverpoorten@gemeentesluis.nl.