Talent Sourcer bij DOW

Als Talent Sourcer bij Dow Terneuzen, Nederland, is het sourcen van talent jouw kwaliteit en specialiteit. Met name als het gaat om het inhuren van ervaren professionals, heb je duidelijk ervaring met profielen die niet tot de nok toe komen, zeker niet in de Chemische industrie. Je weet hoe je Dow moet profileren, prospects moet benaderen en talent moet aantrekken. Je ondersteunt de recruiters van Dow met direct sourcing activiteiten, met het plaatsen van vacatures op verschillende jobplatformen en je stelt graag uitstekende shortlists van kandidaten voor. Het hele proces heeft uw aandacht, van branding tot selectie.

Wat ga je doen?
Verantwoordelijk voor het beheren van de eerste fase van het wervingsproces. Werk samen met recruiters en wervingsmanagers om de prioriteiten van de klanten te begrijpen. Vertaal hun talentbehoeften naar effectieve sourcingstrategieën. Communiceer met potentiële kandidaten op sociale media en professionele netwerken.
Ondersteun het Talent Acquisition-team bij complexe wervingsvragen door de juiste sourcingtools te identificeren en direct sourcing-activiteiten toe te passen.
Onderhoud talentpools, adviseer in shortlists van kandidaten en vertaal wervingsbehoeften naar aantrekkelijke functiebeschrijvingen.
Fungeren als een belangrijk aanspreekpunt tussen recruiters en prospects/sollicitanten en zorgen voor een vlekkeloze en tijdige communicatie.
Focus op het identificeren en implementeren van mogelijkheden voor verbetering van talentsourcing
Screenen en identificeren van gekwalificeerde kandidaatprofielen met behulp van verschillende sourcingtechnieken.
Promoot het werkgeversmerk online en offline, onderhoud kandidatendatabases en communiceer met eerdere sollicitanten over nieuwe baanmogelijkheden.

Wat kun jij?
Kwalificaties

• Aantoonbare werkervaring als Talent Sourcer of vergelijkbare rol van minimaal één jaar
• Bachelor's degree in human resources management of relevant vakgebied
• Hands-on ervaring met sourcingtechnieken (bijv. werving op sociale platforms en het maken van Booleaanse zoekstrings)
• Bekendheid met HR Recruitment tools zoals LinkedIn en Jobteaser en Applicant Tracking Systems (ATS's)
• Solide mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden in het Engels en effectieve tijdmanagementvaardigheden
• Het vermogen om ons bedrijf positief te presenteren en vacatures open te stellen voor potentiële kandidaten.
• Bekendheid met HR Recruitment tools zoals LinkedIn, Indeed en JobTeaser en Applicant Tracking Systems (ATS's)
• Vaardigheden en expertise in MS Office
• Het vermogen om ons bedrijf positief te presenteren en vacatures open te stellen voor potentiële kandidaten.

Jouw vaardigheden

• Uitstekende communicatieve vaardigheden voor kandidaten
• Adviesvaardigheden en affiniteit met Talent Marketing
• Vaardigheid in het Engels is vereist.
• Bekendheid met Workday en social media en/of andere sourcing platforms zoals LinkedIn, Indeed, Workday ATS hebben de voorkeur.

Wat krijg je?

• Een geweldig salaris
• 25 vakantiedagen en vakantiegeld
• 13e maand
• Reiskosten en eventuele tunnelkosten worden vergoed

Dow combineert wereldwijde breedte, integratie en schaalgrootte van activa, gerichte innovatie en expertise op het gebied van materiaalwetenschappen, toonaangevende zakelijke posities en leiderschap op het gebied van milieu, maatschappij en bestuur om winstgevende groei te realiseren en bij te dragen aan een duurzame toekomst. In de Benelux heeft Dow 7 vestigingen waar meer dan 4000 professionals van meer dan 50 nationaliteiten werken op het gebied van supply chain, onderzoek en ontwikkeling, productie en engineering, milieu, gezondheid en veiligheid, duurzaamheid, informatiesystemen en meer. In Nederland heeft Dow productielocaties in Terneuzen, Dordrecht en Delfzijl. Dow Terneuzen is de tweede grootste productielocatie wereldwijd en het kloppend hart van enkele van de bedrijfsfuncties zoals de Integrated Supply Chain organisatie, Human Resources en Finance die samenwerken om duurzame oplossingen aan hun partners in Europa, het Midden-Oosten, Afrika en India aan te bieden.