HR-Officer

Voel jij je thuis in de levendige sfeer van een familiebedrijf? Ben je daarnaast een sociale teamspeler, die servicegericht is ingesteld en moeiteloos tussen verschillende taken schakelt, zonder belangrijke details uit het oog te verliezen? Dan pas jij perfect in ons HR-team!

Wat ga je doen?

In deze rol ben je het eerste aanspreekpunt voor verschillende administratieve taken. Jij verzorgt de personeelsdocumentatie, verwerkt mutaties, en zorgt ervoor dat de dossiers en systemen altijd up-to-date zijn.

Daarnaast ondersteun je jouw HR-collega’s bij verschillende casussen, denk je proactief mee over de optimalisatie van onze afdeling en ben je verantwoordelijk voor de werving van stagiaires & oproepkrachten.

Concreet bestaat jouw takenpakket uit:

• De werving & selectie van stagiaires en oproepkrachten;
• Het coördineren van stages en het onderhouden van relaties met verschillende onderwijsinstellingen in de regio;
• Het bezoeken van open dagen, beurzen en evenementen;
• Het verzorgen van personeelsdocumentatie en administratie, op het gebied van in-, door-, en uitstroom;
• Het verwerken van personeelsmutaties en beheren van dossiers;
• Het beheren en optimaliseren van verschillende HR-systemen;
• Het coördineren van onze evaluatiecyclus;
• Het proactief deelnemen aan verschillende HR-projecten, o.a. op het gebied van vitaliteit, voorwaarden en Employer branding.

Wat kun je van ons verwachten?

Als HR-Officer kun jij uitgaan van:

• Vrijheid en verantwoordelijkheid: Jouw eigen gevarieerde takenpakket welke je naar eigen inzicht uit kunt voeren;
• Uitstekende arbeidsvoorwaarden: Een goed salaris, pensioenopbouw en uitzicht op een vast contract;
• Gezelligheid en welzijn: Een betrokken en gedreven HR team, heerlijke versbereide lunches, gratis fruit en korting op jouw sportabonnement;
• Leuke extra’s: Een lekker broodje op de vrijdagochtend, personeelskorting, sportieve uitjes en etentjes in hippe restaurants met je collega’s.
  Een heleboel leuke extra’s! Wat denk je bijvoorbeeld van gratis fruit en een lekkere snack op vrijdagochtend, gezellige uitjes en korting op je fitnessabonnement?

Wat vragen wij van jou?

Bij voorkeur heb je inmiddels een aantal jaar ervaring binnen het HR-vak, waarbij je voldoende kennis hebt opgedaan van de administratieve processen. Verder is het belangrijk dat jij:

• Beschikbaar bent voor minimaal 36 uur per week;
• Secuur, proactief, communicatief sterk én een fijne collega bent;
• Uitstekende kennis van de Nederlandse en Engelse taal hebt, in zowel woord als geschrift;
• Je thuis voelt in een professioneel, maar informeel bedrijf met korte lijnen.

Waar kom je terecht?

Je wordt onderdeel van een proactief en gedreven HR team binnen een ambitieus familiebedrijf dat gespecialiseerd is in vis, schaal- en schelpdieren. In 41 jaar tijd zijn wij uitgegroeid tot een totaalleverancier met klanten in de Benelux, Duitsland en Frankrijk, maar we zijn erin geslaagd ons persoonlijk karakter te behouden. Je komt terecht in een informele en hechte werkomgeving waar iedereen nauw met elkaar samenwerkt.

Voeg jij je bij ons team?

Ben jij enthousiast geworden en zie jij deze functie als HR-Officer bij Adri & Zoon wel zitten? Dan maken wij graag kennis met je! Stuur je CV en motivatiebrief naar hr@adrienzoon.com, of solliciteer direct via onze website.