Servicemonteur HVAC

Je sluit je aan bij een toonaangevend bedrijf dat zich richt op technische installaties in utiliteitsgebouwen. In Zeeland werk je samen met een professioneel team aan uitdagende HVAC-projecten, waarbij innovatie en duurzaamheid centraal staan. Kwaliteit en klanttevredenheid vormen de basis van alles wat we doen. Kom het team versterken als Onderhoudsmonteur HVAC in Heinkenszand!

Als Servicemonteur HVAC ben jij de specialist op het gebied van verwarmings-, ventilatie- en airconditioningsystemen in de regio Heinkenszand. Jouw belangrijkste taken zijn:

• Onderhoud, reparatie en installatie van HVAC-systemen op diverse locaties;
• Storingen snel en vakkundig verhelpen met behulp van geavanceerde technieken;
• Het opknappen en optimaliseren van bestaande installaties;
• Klanten op de hoogte houden van de voortgang en zorgen voor maximale klanttevredenheid;
• Zorgvuldig bijhouden van werkorders en serviceverslagen.

Om in aanmerking te komen voor deze functie van Servicemonteur HVAC in Heinkenszand, beschik je over:

• Minimaal een aantal jaren ervaring als servicemonteur in de installatietechniek;
• Een MBO niveau 3 of 4 diploma in werktuigbouwkunde of installatietechniek;
• Een VCA-Basis certificaat of de bereidheid om dit te behalen;
• Een rijbewijs B en eigen vervoer;
• Kennis van HVAC-systemen en een scherp inzicht in risico’s.

Klaar voor de volgende stap? Solliciteer vandaag nog en ontdek hoe jij ons team kunt versterken als Servicemonteur HVAC in Heinkenszand. We nemen binnen één werkdag contact met je op voor een kennismakingsgesprek onder het genot van een kop koffie. Tot snel!

In deze functie van Servicemonteur HVAC in Heinkenszand bieden we je volop mogelijkheden om te groeien en jezelf verder te ontwikkelen. Dit krijg je van ons:

• Een salaris tussen € 3.200 en € 4.200 bruto per maand, afhankelijk van ervaring;
• Toeslagen voor onregelmatige werkuren en overuren;
• Vaste aanstelling met baangarantie;
• Arbeidsvoorwaarden conform de CAO Metaal en Techniek Installatiebedrijf;
• Pensioenopbouw via het StiPP-pensioenfonds;
• 25 vakantiedagen, 13 ADV-dagen en 8,33% vakantietoeslag;
• Reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer;
• Mogelijkheid om meer dan 300 vakspecifieke opleidingen te volgen.